Представители профсоюзов провели в Бишкеке акцию протеста, выступив против поправок в Трудовой кодекс.
Они считают, что изменения предоставляют больше прав работодателям, а права работников будут дискриминированы. Минэкономики заявляет, что поправки ведут к прогрессу.
«Речь идет о работниках частных организаций. Согласно Трудовому кодексу, за работу в ночное время, праздничные дни или сверхнормативный труд предусматривается оплата в 1,5 или 2 раза больше. По их предложению, такие льготы или оплата будет в два раза меньше. По действующему кодексу, работодатели при увольнении работников должны выплатить ему две средних зарплаты. Но эти настаивают на одной зарплате. Теперь работники будут вынуждены во всем зависеть от работодателей», — говорит зампредседателя Федерации профсоюзов Ормонбек Жайлообаев.
Минэкономики – инициатор поправок в кодекс – приводит аргументы, что данная мера позволит вывести из подполья трудовые отношения частного сектора, повысить производительность, облегчить условия замены работников.
Начальник сектора политики предпринимательства Минэкономики Акылай Кожомбердиева рассказала Би-Би-Си, что поправки в Трудовой кодекс еще не внесены в правительство:
«В министерстве в конце февраля была создана рабочая группа. В нее вошли представители Министерств, профсоюзов, бизнес-среды. Мы вместе выработали поправки. Хочу отметить, что изменения на данное время выносятся только на общественные слушания».
Новый вариант принятого в 2004 году Трудового кодекса вызывал разногласия еще два года назад.
Источник: BBC. Kyrgyz kyzmaty
